Rolando Silva Briseño, miembro de la Comisión Técnica de Seguridad Social del Colegio de Contadores Públicos de México, advirtió en ‘Aristegui en Vivo’ que tras las modificaciones a la ley laboral, los empleadores que excedan las 48 horas semanales de trabajo podrían ser sancionados por explotación laboral. Según Silva, el consentimiento del trabajador no justifica la renuncia a parte del salario, aguinaldo ni a la jornada laboral establecida, colocando toda la responsabilidad del lado del patrón.
